Pétition :
Hausses salariales équitables dans le secteur public
Texte de la pétition
CONSIDÉRANT QU’un comité mandaté par l’Assemblée nationale recommande une hausse de 30 % de l’indemnité annuelle des députés ;
CONSIDÉRANT QUE cette recommandation a été reprise par le projet de loi n° 24, Loi donnant suite aux recommandations du rapport du Comité consultatif indépendant sur la révision de l’indemnité annuelle des membres de l’Assemblée nationale;
CONSIDÉRANT QUE l’écart salarial qui sépare l’ensemble du personnel de l’État québécois des autres salariés québécois se situe en moyenne à 11,9 %, selon l’Institut de la statistique du Québec (ISQ);
CONSIDÉRANT QUE cet écart se situe même à 31,3 % pour les ouvriers de la fonction publique selon l’ISQ;
CONSIDÉRANT QUE le gouvernement souhaite limiter à 9 % sur 5 ans la hausse salariale pour les travailleuses et les travailleurs du secteur public;
CONSIDÉRANT QUE le gouvernement du Québec, en tant qu’employeur, peine à recruter du personnel, car il n’est plus en mesure de compétitionner avec bien des employeurs, y compris les administrations municipale et fédérale et le secteur privé, qui offrent une rémunération plus élevée ;
CONSIDÉRANT QUE le manque de main-d’œuvre dans la fonction publique québécoise a des impacts sur la qualité des services publics et sur la vie des citoyennes et des citoyens;
Nous, signataires, demandons au gouvernement du Québec de faire preuve d’équité en octroyant des augmentations salariales aux travailleuses et aux travailleurs du secteur public équivalentes à la hausse salariale recommandée des personnes élues de l’Assemblée nationale.
La période de signature de la pétition est terminée.
Date limite pour signer : 7 juin 2023
Nombre de signataires : 12138
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